泉州网6月9日讯(通讯员 柯毅岩、黄成君 记者 郭巧燕)“感谢人大代表和各位调解员,拖了好几年的问题总算是解决了……”近日,在特邀调解员、鲤城区人大代表吴建明的主持下,泉州市鲤城区浮桥街道通过在线视频,成功化解一起历时6年的跨省域涉访涉诉金融纠纷,涉事双方签订人民调解书。
浮桥街道位于江南新区,随着城市更新持续推进,土地、房屋征收等开发建设引发矛盾纠纷日益增多。片区要开发,纠纷要化解,面对纷繁复杂的矛盾纠纷,浮桥街道积极探索推行“人大代表+调解员”模式,发挥人大代表熟悉社情民意、在当地威信高的优势,上岗成为“矛盾调解员”,积极参与矛盾纠纷多元化解工作,取得良好的社会效益。
(相关资料图)
人大代表法律知识培训
人大代表与纠纷当事人座谈
人大代表在街道矛盾纠纷多元化解中心工作
打造调解平台,亮化“代表窗口”
浮桥街道整合各类资源,建立矛盾纠纷多元化解中心,实行矛盾纠纷统一受理、集中梳理、分流办理的“一站式”服务。设立“人大代表窗口”,聘请12名区人大代表为特邀调解员,确定每月第一个工作日为代表接待日,组织代表到中心轮流值班,接待群众、答疑解难,让代表成为化解群众矛盾的“稳压器”。
区人大代表朱剑红在值班时接到一起厂房租赁合同纠纷调解的申请。该厂房业主在获知原租户陶某在合同到期后不再续租的情况后,提前与龙某签订新的租赁合同。然而,合同到期后,陶某却未能及时搬出。朱剑红在了解各当事人的诉求后,提出“保大补小、各退一步”的化解思路,协同司法所、派出所和律师事务所人员,经过近3个小时背靠背的调解,涉事各方于当天下午便签订了调解协议。
发挥“代表优势”,健全调解队伍
浮桥街道发挥人大代表群众基础好、人脉资源丰富、影响力高的优势,结合“我为群众办实事”“代表走基层”等活动,组织代表入企入户走访,拓宽矛盾纠纷线索来源渠道。对发现的矛盾纠纷主动介入,积极做好政策宣传、纠纷化解工作,做到风险隐患早发现、敏感事件早处置、矛盾纠纷早化解。
区人大代表吴冬菊在某小区走访中,了解到苏某将房屋装修业务交付给吴某,吴某又将水电部分的业务分包给没有从业资质的孙某,孙某最后雇用李某负责施工。施工中李某面部和眼睛受伤,李某与苏某、吴某和孙某就后续治疗费用问题产生纠纷。吴冬菊联络派出所、司法所、律师以及法官,经多次协商,各方当事人最终达成调解协议。
创新工作机制,当好群众“解忧人”
随着入人大代表这一有生力量的加入,浮桥街道进一步整合辖区各部门、各行业、各协会等N种力量,组成“联调团”参与矛盾纠纷的化解工作,形成了“3+1+N”联调工作机制,有力提高纠纷化解的成功率,并将参与调解工作作为代表履职考核的重要内容之一,通过轮流跟班学习、帮扶结对、案情研讨会等方式,提高代表履职能力。该机制运行以来,累计排查和化解各类矛盾纠纷526起,涉及调解协议金额480余万元,其中,代表参与化解的重大疑难纠纷27起,涉及调解协议金额260余万元。
围绕“案结事了、定纷止争”的目标,组织人大代表参与案件定期回访工作,对成功调处的案件,通过面谈、微信、电话等方式关注案件后续发展动态,了解调解协议履行情况、当事人思想动向等,对还未履行到位的案件,及时督促履行,有效防止矛盾纠纷复发。同时,浮桥街道人大工委还定期开展专项监督,通过听取汇报、卷宗评查、台账检查等方式对矛盾纠纷的排查、化解工作进行全流程监督,确保调解工作合法化、规范化。
关键词:
相关新闻
热搜榜
11-03
10-31
10-21
10-11
09-27
09-22
09-14
09-07
08-26
08-23
财经
更多>